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Führung

Als Führungskraft sind Sie für eine grössere Gruppe von Mitarbeitenden verantwortlich und haben es dabei mit den unterschiedlichsten Persönlichkeitstypen zu tun. Zudem werden heute laufend neue Anforderungen an Sie als Führungskraft gestellt.

In unseren Kursen werden Sie fit für die vielfältigen Führungsaufgaben. Sie finden bei Digicomp Seminare für Einsteiger, in denen Sie die Grundlagen der Mitarbeiterführung kennenlernen, und auch Seminare für spezielle Situationen – wie z.B. zum Thema Change Management oder Führung im agilen Projektumfeld. Darüber hinaus halten wir Kurse zum Thema Kommunikation & Präsentation, für Ihr eigenes Selbstmanagement und zum Thema Gesundheit bereit.

Klicken Sie unten auf die Titel, um zu den einzelnen Themenbereichen zu gelangen.

 Bildungsweg Führung
 Broschüre Kursangebot Persönliche Entwicklung, Kommunikation & Führung

Führungsseminare

Kurs: Web Project Manager – Management und Führung («2WP»)
In diesem Teil-Modul erlernen Sie die Grundlagen und Prinzipien von Führung sowie die Managementmethodik. Sie wissen nach Abschluss, wie man Mitarbeiter sinnvoll und projektgerecht führt.
Dauer10 Tage
OrteZürich
Preis4'900.–
    Kurs: Gestern Kollege – heute Vorgesetzter («GKV»)
    In diesem Seminar lernen Mitarbeitende, wie sie den Rollentausch vom Kollegen zum Vorgesetzten erfolgreich managen. Sie lernen den richtigen Umgang mit Nähe und Distanz und wie sie die notwendige Akzeptanz gewinnen.
    Dauer1 Tag
    OrteZürich, Bern, Basel
    Preis1'300.–
      Kurs: Emotional intelligent führen («EIQ»)
      In diesem Seminar erhalten Sie einen Einblick in die Welt der unterschiedlichen Emotionen und Gefühle. Sie erhalten wertvolle Tipps für den Umgang damit und lernen, wie Sie dieses Wissen für Ihre Führungsposition nutzen können.
      Dauer2 Tage
      OrteLausanne, Genf
      Preis2'400.–
        Kurs: Die Führungskraft als Coach – Mitarbeiter stark machen («FAC»)
        Ihre grösste Ressource sind Ihre Mitarbeiter. In diesem Kurs lernen Sie, wie Sie mit Coaching wirkungsvoll führen. Sie lernen, wie Sie das Feuer der Motivation in den Mitarbeitenden zünden, deren Eigenverantwortung fördern und ihr Selbstvertrauen stärken.
        Dauer2 Tage
        OrteZürich
        Preis2'400.–
          Kurs: Teamführung («TBG»)
          Sie erfahren, wie Sie Teamgeist wecken, Sie lernen die Menschentypen und Teamrollen kennen, erfahren, wie Sie den Mitarbeitern die korrekte Rolle zuweisen, ihre Fähigkeiten fördern und wie es Ihnen gelingt, dass Ihr Team als Ganzes funktioniert.
          Dauer1 Tag
          OrteZürich, Bern
          Preis1'300.–
            Kurs: Mitarbeiterbindung – Liebesheirat oder Vernunftehe? («MAB»)
            In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie emotionale Mitarbeiterbindung nutzenstiftend einsetzen. Sie sehen, wie Sie Ihre Fluktuationsrate senken und das Engagement Ihrer Mitarbeitenden steigern können.
            Dauer1 Tag
            OrteZürich, Bern
            Preis1'400.–

              Führen in spezifischen Kontexten

              Referat: Ist Holacracy crazy? («REFHOL»)
              In diesem Referat zeigen wir Ihnen auf, was Holacracy ist und was es zu beachten gilt, wenn Sie mit dem Modell Holacracy in Ihrem Unternehmen experimentieren wollen.
              Dauer2 Stunden
              OrteZürich
              Preis150.–
                Neu!
                Kurs: Führung in der VUCA-Welt («VUCA»)
                In einer von Volatilität, Ungewissheit, Komplexität & Ambiguität (VUCA) geprägten Welt ist Planbarkeit nicht mehr möglich. Erlernen Sie Denk- und Handlungsweisen, die im digitalen Paradigma eines Unternehmens eine erfolgreiche Führung sichern.
                Dauer1 Tag
                OrteZürich, Bern
                Preis1'300.–
                  Kurs: Change-Management-Grundlagen («CHG»)
                  In diesem Seminar erkennen Sie, welches Potenzial Change-Management-Prozesse beinhalten und wie Sie diese richtig angehen. Sie lernen u.a. Voraussetzungen, Prinzipien und Kultur der Veränderung nachzuvollziehen und zu gestalten.
                  Dauer2 Tage
                  OrteSälihof, Olten, Glattbrugg
                  Preis1'400.–
                    Lehrgang: Changemanager SGO (CAS) («691»)
                    In diesem Lehrgang lernen Sie den Umgang mit Veränderungsprozessen, sowohl auf der Organisations- als auch auf der Team- und Persönlichkeitsbene. Beim erfolgreichen Abschluss erhalten Sie ein CAS in Change Management.
                    Dauer12 Tage
                    OrteSälihof,Olten, Hotel Bellevue-Terminus,Engelberg,Olten, Glattbrugg,Hotel Bellevue-Terminus,Engelberg
                    Preis8'400.–
                      Kurs: Führen in Zeiten des Changes («FCM»)
                      In diesem Seminar lernen Sie die Auswirkungen von Change-Projekten und mögliche Reaktionen der Mitarbeitenden kennen. Sie lernen, diese Reaktionen einzuordnen und sind somit in der Lage, Ihr Team sicher durch Zeiten des Wandels zu führen.
                      Dauer2 Tage
                      OrteZürich
                      Preis2'400.–
                        Kurs: Führung von Informatikteams («FIT»)
                        In diesem Seminar erlangen Sie die Kenntnisse und Fähigkeiten, die Sie für Ihre Funktion als Führungskraft benötigen. Sie erlernen einerseits die theoretischen Grundlagen und vertiefen andererseits das Gelernte in zahlreichen Einzel- und Gruppenübungen.
                        Dauer3 Tage
                        OrteZürich, Bern, Lausanne, Genf
                        Preis2'900.–
                          Kurs: Agile Leadership («AFM»)
                          Der Umgang mit agilen Teams erfordert spezielle Fertigkeiten, damit diese zu Höchstleistungen motiviert sind. In diesem Kurs lernen Sie, wie Sie ein selbstorganisierendes Team in einem agilen Umfeld führen.
                          Dauer2 Tage
                          OrteZürich, Bern
                          Preis2'400.–
                            Workshop: Junge Führungskraft – älterer Mitarbeiter («HRTWDW»)
                            Sie erhalten einen Überblick über Führungstheorien und altersgerechte Führungsprozesse. Sie erfahren, wie junge Führungskräfte erfolgreich ihre älteren Mitarbeitenden motivieren und dabei wertvolles Wissen für die Unternehmung nachhaltig sichern.
                            Dauer3.5 Stunden
                            Preis450.–
                              Workshop: Interkulturelle Kompetenz stärken («HRTWIK»)
                              Wir zeigen Ihnen Massnahmen und Prozesse auf, wie Sie in der Arbeitswelt kulturelle Unterschiede erkennen, Vertrauen bei Ihren Mitarbeitenden nachhaltig aufbauen, Konflikte minimieren und brachliegende Potenziale erschliessen können.
                              Dauer3.5 Stunden
                              Preis450.–

                                Kommunikation & Präsentation

                                Kurs: Rhetorik-Grundlagen («RHE»)
                                In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie überzeugend reden und gezielt argumentieren. Sie lernen die Möglichkeiten der rhetorischen Mittel und Techniken kennen und einsetzen.
                                Dauer2 Tage
                                OrteZürich, Bern
                                Preis2'400.–
                                  Kurs: Überzeugen in Verhandlungen («KON»)
                                  In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie Sprache, Körpersprache und Empathie gezielt in Verhandlungen einsetzen, um das von Ihnen gewünschte Ziel zu erreichen. Sie erfahren, wie Sie es schaffen, dass Ihr Gegenüber Ihrer Argumentation folgt.
                                  Dauer2 Tage
                                  OrteZürich, Bern
                                  Preis2'400.–
                                    Kurspaket: Professionell präsentieren («PROPR»)
                                    «Professionelles Präsentieren» bedingt nicht nur die Fähigkeit, packende PowerPoint-Folien zu erstellen, sondern beinhaltet auch die Kunst des Referierens und des spontanen Visualisierens.
                                    Preis3'940.–
                                      Kurs: Effektive interne Unternehmenskommunikation («EIK»)
                                      In diesem Kurs nehmen Sie eine Auslegeordnung Ihrer Kommunikationsmittel vor und grenzen die verschiedenen Möglichkeiten gegeneinander ab. Sie entwerfen im Kurs die Leitlinien für Ihre interne Unternehmenskommunikation.
                                      Dauer1 Tag
                                      OrteZürich, Bern
                                      Preis1'000.–
                                        Kurs: Präsentationstraining («PRAET»)
                                        In diesem praxisorientierten Training lernen Sie erfolgreich zu präsentieren: durch Veranschaulichung gelungener und misslungener Präsentationen sowie der Reflexion und Bewusstwerdung eigener Stärken und Verbesserungspotenziale.
                                        Dauer1 Tag
                                        OrteZürich
                                        Preis1'300.–